ΕΘΕΛΟΥΣΙΑ ΕΘΝΙΚΗ

Press Report

Πηγές ειδήσεων προϊόντων ενημερώνονται συνεχώς

Share on Facebook Share on Twitter Share on Google+

Ads

Ο αποκαλύψεις του Σνόουντεν ή το ξεπούλημα εκατ. λογαριασμών του Facebook είναι πιο σοβαρές;

11 Απρίλιος 2018 13:36:36

ΚΟΣΜΟΣ Αναδρομικά, η υπόθεση Σνόουντεν μοιάζει γραφική. Το 2013, η Εθνική Υπηρεσία Ασφαλείας (NSA) των ΗΠΑ κατηγορήθηκε ότι παρακολουθεί τα μεταδεδομένα των Αμερικανών αναζητώντας στοιχεία που θα βοηθήσουν στον εντοπισμό τρομοκρατών. Και, φαντασθείτε το, αυτό ήταν μεγάλο σκάνδαλο! Ακόμη και τότε, θεωρούσα, γράφει η Anne Applebaum στο άρθρο της στην Washington Post , ότι ήταν υπερβολικό να ανησυχούμε τόσο για τη NSA, η οποία διέπεται από κανόνες ηθικής και σεβασμού της ιδιωτικότητας, τουλάχιστον επί της αρχής, και λογοδοτεί στο Κονγκρέσο - ενώ δεν ανησυχούσαμε καθόλου για το Facebook, το οποίο διαθέτει πολύ περισσότερα στοιχεία για μας, η λειτουργία του δεν διέπεται από κανονες και δεν λογοδοτεί σε κανέναν. Αλλά τώρα ανησυχούμε. Χάρη κυρίως στη δουλειά μίας και μόνης ρεπόρτερ, της Carole Cadwalladr του Observer, μάθαμε ότι η Facebook, όχι μόνο είχε τα δεδομένα μας, αλλά και τα παραχωρούσε σε πρόσωπα που ενσυνειδήτως επεδίωκαν να τα εκμεταλλευθούν για πολιτικούς σκοπούς. Το αποτέλεσμα είναι ότι τελικά ο επικεφαλής της Facebook συμφώνησε να καταθέσει ενώπιον του Κονγκρέσου. Ομως, η εμφάνιση του Ζάκερμπεργκ στην Ουάσινγκτον αυτήν την εβδομάδα είναι μία εθελούσια, εφάπαξ αντίδραση σε ένα σκάνδαλο. Θα έπρεπε να είναι η έναρξη μία συζήτησης, όχι το τέλος της: η Facebook, όπως και κάθε εταιρεία που συγκεντρώνει και αποθηκεύει προσωπικά δεδομένα, πρέπει να τελεί υπό καθεστώς συνεχούς λογοδοσίας στους αμερικανούς πολιτικούς και ρυθμιστικούς θεσμούς. Αυτό δεν χρειάζεται να έχει δρακόντειο χαρακτήρια -ρυθμιστική πλαισίωση δεν σημαίνει «λογοκρισία» - και δεν είναι αδύνατο. Αλλωστε, θέτουμε ρυθμιστικούς κανόνες στις αγορές κεφαλαίου, μία βιομηχανία που αφορά κίνηση δισεκατομμυρίων δοαλρίων με μεγάλη ταχύτητα σε ολόκληρο τον κόσμο που αλλάζουν χέρια μεταξύ ανθρώπων που διαρκώς εφευρίσκουν νέους τρόπους για να κλέψουν. Σε σύγκριση με αυτό, τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης είναι ένας soft στόχος. Ούτε θα υπάρξει αντίσταση. Ισως επειδή τρέφει λιγότερες ευαισθησίες απέναντι στη Σίλικον Βάλεϊ, η Ευρωπαϊκή Ενωση έχει προχωρήσει πολύ μπροστά σε σχέση με τις Ηνωμένες Πολιτείες στη συζήτηση και τώρα στην εφαρμογή ρυθμιστικού πλαισίου. Τον επόμενο μήνα, θα τεθεί σε εφαρμογή το γενικό ρυθμισιτκό πλαίσιο προστασίας δεδομένων της ΕΕ, ένα σύνολο κανόνων που απαιτούν διαφάνεια για όλες τις online εταιρείες ως προς τη χρήση των δεδομένων, προβλέπουν την επιβολή μεγαλύτερου ελέγχου των ιδιωτών επί των δεδομένων τους, καθώς και την επιβολή κυρώσεων για καταχρήσεις. Ο Ζάκερμπεργκ όχι μόνο δεν εξέφρασε αποτροπιασμό για την επιβολή αυτών των μέτρων, αλλά εμφανίστηκε ανακουφισμένος. Την περασμένη εβδομάδα είπε ότι προτίθεται να εφαρμόσει τους ευρωπαϊκούς κανόνες σε ολόκληρο τον κόσμο. Οπως συμβαίνει πάντα με αυτές τις συμφωνίες διαφύλαξης προσωπικών δεδομένων, ας δούμε τα ψιλά γράμματα υτής της δέσμευσης. Ακόμη καλύτερα, ας τα γράψουμε οι ίδιοι. Η ευρωπαϊκή πρωτοβουλία για την προστασία προσωπικών δεδομένων είναι μία αρχή, αλλά για ποιον λόγο οι Αμερικανοί δεν αρχίζουν να σκέφτονται με μεγαλύτερη δημιουργικότητα τι πραγματικά θέλουν από τις εταιρείες υψηλής τεχνολογίας; Θα μπορούσαμε για παράδειγμα να ζητήσουμε περισσότερη δημόσια έρευνα και εποπτεία επί των αλγορίθμων που χρησιμοποιούν για να καθορίσουν τι βλέπουν οι άνθρωποι. Θα μπορούσαμε να ζητήσουμε την επανενπένδυνση μέρους των κερδών τους στα ανεξάρητα μέσα ενημέρωσης το επιχειρηματικό μοντέλο των οποίων αυτές διέλυσαν, ζημιώνοντας κυρίως μικρότερες κοινότητες που έχασαν τις τοπικές τους εφημερίδες. Το βέβαιο είναι ότι χρειάζεται να δημιουργήσουμε χώρο για έρευνα επί των κοινωνικών, πολιτικών και οικονομικών τους επιπτώσεων. Η Facebook ανακοίνωσε μόλις ότι, μαζί με μία ομάδα ιδρυμάτων , θα αρχίσει στενή συνεργασία με πανεπιστημιακούς. Οι άλλες πλατφόρμες χρειάζεται επίσης να σκεφτουν για το πώς θα συνεργασθούν με ερευνητές και ίσως και με την κυβέρνηση, ώστε να αρχίσουμε να καταλαβαίνουμε καλύτερα τι γίνεται. Αυτή η συζήτηση έπρεπε να γίνει προ πολλού. Τα ηλεκτρονικά μέσα ενημέρωσης, τα μέσα κοινωνικά δικτύωσης και άλλες καινοτομίες έχουν δημιουργήσει νέες προκλήσεις για τη διαδικασία επιβολής του νόμου και την εθνική ασφάλεια. Εχουν επίσης συμβάλει στην αύξηση της πόλωσης και υπονομεύουν την εμπιστοσύνη στους δημόσιους θεσμούς, στην Αμερική και παντού αλλού. Ο Ζάκερμπεργκ από μόνος του δεν πρόκειται να φέρει μια λύση σε οποιοδήποτε από αυτά τα προβλήματα. Εμείς είμαστε οι πελάτες της Facebook, αλλά είμαστε επίσης πολίτες μίας δημοκρατίας. Εχουμε το δικαίωμα να αποφασίσουμε πώς θέλουμε αυτή η τεχνολογία να επηρεάσει τις ζωές μας και την πολιτική μας ζωή και ήρθε η ώρα να το πούμε. facebook ΑΠΕ-ΜΠΕ Ζάκερμπεργκ Σνόουντεν Has video: Exclude from popular: 0

Vice Όλες οι ειδήσεις Time11 Απρίλιος 2018 13:36:36


Ads

Τα νέα όρια ηλικίας για σύνταξη σε ΔΕΚΟ, Δημόσιο, τράπεζες (πίνακας)

10 Απρίλιος 2018 07:40:57

ΕΛΛAΔΑ Επιλογές για έξοδο στη σύνταξη με όρια ηλικίας από τα 52, 55 και 58,5 κρύβουν οι διατάξεις του ασφαλιστικού για ασφαλισμένους σε ΔΕΚΟ, Τράπεζες και Δημόσιο ενώ για ειδικές κατηγορίες, όπως οι ένστολοι, η συνταξιοδότηση συναρτάται από το έτος που συμπληρώνουν 24,5 χρόνια και είναι είτε χωρίς όριο ηλικίας είτε με όριο ηλικίας 60 ετών. Ο Ελεύθερος Τύπος δημοσιεύει σήμερα έναν «τριπλό οδηγό» για τη συνταξιοδότηση των παραπάνω κατηγοριών ώστε να γνωρίζει ο καθένας τι ισχύει και τι επιλογές συνταξιοδότησης έχει και πώς διασφαλίζει καλύτερη σύνταξη και εφάπαξ τώρα, απ’ ό,τι αν συνταξιοδοτηθεί αργότερα. ΔΕΚΟ – Τράπεζες: Τα νέα όρια ηλικίας για σύνταξη για άνδρες, γυναίκες και μητέρες με 15, 17,5, 25 και 35 έτη Για τους ασφαλισμένους πριν από το 1993 στα πρώην ειδικά ταμεία ΔΕΚΟ, όπως ΔΕΗ, ΟΤΕ, καθώς και των τραπεζών, η κρίσιμη παράμετρος για τη σύναξη είναι να συμπληρώνουν 25ετία ως το 2012. Αν πρόκειται για μητέρες, οι οποίες στην 25ετία έχουν και ανήλικο, τότε το όριο ηλικίας που κατοχυρώνουν για σύνταξη ξεκινά από το 50ό έτος. Για ασφαλισμένες πριν από το 1983 αρκούν και τα 17,5 έτη με ανήλικο για να κατοχυρώσουν δικαίωμα σύνταξης. Για τους ασφαλισμένους πριν από το 1983, η βασική παράμετρος είναι να έχουν 35ετία, η οποία, αν συμπληρώνεται μετά τις 19/8/2015, συνδυάζεται και με όριο ηλικίας που ξεκινά από 58,5 ετών και αυξάνεται ένα εξάμηνο κατά το έτος που κλείνουν τα 35 χρόνια εργασίας. Εν όψει εθελουσίας εξόδου μάλιστα στη ΔΕΗ, λόγω επικείμενης ιδιωτικοποίησης λιγνιτικών μονάδων, πολλοί εργαζόμενοι είναι «υπ’ ατμόν» καθώς σκέφτονται την έξοδο στη σύνταξη. Ποιοι βγαίνουν κερδισμένοι με «εθελουσία» έξοδο • Κερδισμένοι από τα κίνητρα εθελουσίας εξόδου είναι όσοι έχουν συμπληρώσει 25 ή και περισσότερα χρόνια ασφάλισης ως το 2012 και μέχρι τις 18/8/2015 έκλεισαν οι μεν γυναίκες το 50ό ως 55ο έτος (με ανήλικο τέκνο ως το 2012) οι δε άνδρες τα 35 χρόνια εργασίας. Σε αυτές, και όχι μόνο, τις περιπτώσεις η έξοδος στη σύνταξη είναι η πιο συμφέρουσα λύση αυτή τη στιγμή με το μπόνους της εθελουσίας εξόδου. • Κερδισμένοι είναι επίσης όσοι έχουν πιάσει την ηλικία εξόδου που προβλέπουν οι παλιές διατάξεις, ακόμη και αν δεν έχουν τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης για να κλειδώσουν τις προϋποθέσεις που ίσχυαν ως το 2012. Σε αυτή την περίπτωση τη λύση δίνει η αναγνώριση πλασματικών ετών, που συμπληρώνουν με 4 και 5 έτη επιπλέον το συντάξιμο χρόνο κάθε ασφαλισμένου. • Οφέλη έχουν επίσης και όσοι έχουν περάσει το 60ό έτος ή το συμπληρώνουν μέσα στα επόμενα 2-3 έτη (κυρίως άνδρες), καθώς μπορούν να αποχωρήσουν άμεσα για να μη χάσουν τα κίνητρα της εθελουσίας εξόδου και να αναγνωρίσουν ως και 7 πλασματικά έτη ώστε στα 62 τους να έχουν συνολικά 40 έτη για να πάρουν πλήρη σύνταξη. • Οσοι ασφαλίστηκαν μετά το 1993 θα πρέπει να σταθμίσουν τις αποφάσεις τους καθώς, αν αποφασίσουν να αποχωρήσουν με δέλεαρ τους έξτρα μισθούς της εθελουσίας εξόδου, θα πρέπει να γνωρίζουν ότι αν δεν συμπληρώσουν 40 χρόνια εργασίας, θα μείνουν υποχρεωτικά ως τα 67 για να πάρουν σύνταξη. Ποιοι μπορούν να φύγουν για σύνταξη και σε ποια ηλικία από ΔΕΚΟ – Τράπεζες 1. Γυναίκες με ασφάλιση πριν από το 1983 που είχαν ανήλικο στα 17,6 έτη υπηρεσίας είναι οι πλέον ευνοημένες γιατί μπορούν να πάρουν σύνταξη οποτεδήποτε. Οσες ασφαλίστηκαν πριν από το 1983 θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης με το όριο ηλικίας που ισχύει στη χρονιά που συμπλήρωσαν από 17,5 ως 25 έτη με ανήλικο τέκνο. Στην κατηγορία αυτή ανήκουν οι προ του 1983 ασφαλισμένες στα ειδικά ταμεία της ΔΕΗ, του ΟΤΕ, της Αγροτικής, της Εθνικής Τράπεζας και της ΤτΕ. Τα όρια ηλικίας αυξάνονται προοδευτικά ως το 52ο έτος. Για παράδειγμα, εργαζόμενη στη ΔΕΗ με ανήλικο παιδί από το 2003 ως το 2012 και συμπληρωμένα από 18 ως 22,5 έτη ασφάλισης στο ίδιο διάστημα, συνταξιοδοτείται στο 50ό έτος. 2. Γυναίκες με ανήλικο στα 25 έτη (ασφάλιση μεταξύ ετών 1983 και 1992). Θα πρέπει να έχουν 25ετία ως το 2012 με ανήλικο τέκνο και συμπληρωμένη την ηλικία των 50, 52 και 55 ετών μέχρι τις 18/8/2015. Αν όμως οι ηλικίες αυτές συμπληρώνονται από 19/8/2015 και μετά, τότε αλλάζει και αυξάνεται κατ’ έτος και η ηλικία συνταξιοδότησης. Γυναίκες με ανήλικο τέκνο το 2010 ή το 2011 και ηλικία 50-52, μέχρι 18/8/2015, έχουν θεμελιωμένο δικαίωμα για πλήρη ή μειωμένη σύνταξη. Οσες έκλεισαν τα 50-52 από τις 19/8 μέχρι τις 31/12/2015 θα φορτωθούν 5 έτη και θα συνταξιοδοτηθούν στα 55. Αν κλείνουν τα 50-52 το 2016, θα βγουν στα 56,9, αν τα κλείνουν το 2018, θα πάρουν σύνταξη στα 60,2 κ.ο.κ. Με 25 έτη και ανήλικο το 2012 κατοχυρώνουν το όριο των 53 ετών για μειωμένη και των 55 για πλήρη, εφόσον η ηλικία συμπληρώθηκε μέχρι 18/8/2015. Οσες έκλεισαν τα 53 ως τις 31/12/2015 θα υποβάλουν αίτηση όταν γίνουν 56,6 ετών για μειωμένη σύνταξη. Ενώ όσες έκλεισαν τα 55 θα πάρουν πλήρη στα 56,6. 3. Εξοδος με ανήλικο και 18,3 έτη ως το 2012 με διατάξεις και όρια ηλικίας ΙΚΑ. Οσες δεν έχουν ανήλικο στην 25ετία, αλλά στα 18,3 έτη, κλειδώνουν τη σύνταξη και με διατάξεις ΙΚΑ. Σε αυτές τις περιπτώσεις συμφέρει η έξοδος με όρια ηλικίας για μειωμένη σύνταξη. Προϋπόθεση να έχουν ασφαλιστεί πριν από το 1993. 4. Γυναίκες χωρίς ανήλικο. Χρειάζονται 25ετία και συμπληρωμένο το 55ο έτος ως το 2012 για να κατοχυρώσουν μειωμένη σύνταξη οποτεδήποτε. Αν η 25ετία υπήρχε ως το 2010, τότε παίρνουν και πλήρη από το 60ό έτος. Για πλήρη σύνταξη όμως με 25ετία το 2011 και το 2012 θα πρέπει να είχαν συμπληρώσει και το 60ό έτος τις δυο αυτές χρονιές, οπότε θεμελιώνουν δικαίωμα εξόδου στα 61 και στα 62, αντίστοιχα, διαφορετικά βγαίνουν στα 67, εκτός αν έχουν ασφαλιστεί πριν από το 1983 οπότε καλύπτονται από τη διάταξη για σύνταξη με 35ετία και με όρια ηλικίας από 58,5 ως 61,5. Οσες έχουν έναρξη ασφάλισης μετά το 1983 και δεν θέλουν να περιμένουν πλήρη σύνταξη στα 67 βγαίνουν μεν στα 62, αλλά θα χρειαστούν 40 χρόνια ασφάλισης που μπορούν να τα συμπληρώσουν με εξαγορά έως 7 ετών ή και με αυτασφάλιση, αν αποχωρήσουν με κίνητρα εθελουσίας εξόδου. 5. Γυναίκες με 15 χρόνια και συμπληρωμένο το 60ό έτος ως το 2010. Παίρνουν πλήρη σύνταξη οποτεδήποτε και αν αποχωρήσουν. Με 15ετία και το 60ό έτος το 2011 και το 2012, πλήρης παίρνουν στα 61 και στα 62. Από το 2013, πλήρη παίρνουν στα 67 χωρίς δικαίωμα μειωμένης, παρά μόνο όταν συμπληρώσουν 25 χρόνια, οπότε αποχωρούν στα 62 με μειωμένη. 6. Ασφαλισμένοι μέχρι το 1982 (άνδρες-γυναίκες) με 35ετία. Αποχωρούν χωρίς όριο ηλικίας αρκεί να έχουν 35ετία μέχρι τις 18/8/2015. Με 35ετία συμπληρωμένη από 19/8/2015 και μετά, θα συνταξιοδοτηθούν με το αντίστοιχο όριο ηλικίας που ξεκινά από τα 58,5 και αυξάνεται έξι μήνες κατ’ έτος. Δηλαδή 35ετία το 2016, όριο ηλικίας 59, 35ετία το 2017, όριο ηλικίας 59,6, 35ετία το 2018, όριο ηλικίας 60, 35ετία το 2019, όριο ηλικίας 60,6, 35ετία το 2020, όριο ηλικίας 61, 35ετία το 2021, όριο ηλικίας 61,6. Αν η 35ετία συμπληρώνεται το 2022, τότε ο συνολικός χρόνος αυξάνεται στα 40 έτη και το όριο ηλικίας στα 62. 7. Ασφαλισμένοι μεταξύ ετών 1983-1992. Εφόσον δεν έχουν χρόνο ασφάλισης πριν από το 1983 ώστε να καταταγούν στους παλαιότερους ασφαλισμένους, η ηλικία αποχώρησης είναι στα 62 με 40 χρόνια. Εναλλακτικά, αν έχουν την 25ετία ως το 2012, θα αποχωρήσουν στο 62ο έτος με μειωμένη και σταδιακά στο 67ο έτος με πλήρη. Παράδειγμα: Ασφαλισμένος που προσλήφθηκε στη ΔΕΗ το 1987 και έχει 25 έτη το 2012, ενώ συμπληρώνει το 60ό έτος το 2018 θα συνταξιοδοτηθεί με μειωμένη στα 62. Μπορεί όμως να συνταξιοδοτηθεί και στα 62 με πλήρη,

Vice Όλες οι ειδήσεις Time10 Απρίλιος 2018 07:40:57


Η αιμοδοσία χρειάζεται «αίμα»

12 Αύγουστος 2016 06:43:44

ΕΛΛAΔΑ Έντυπη Έκδοση Του Παναγιώτη Παπαδόπουλου (Κάιν)* Επέλεξα εδώ και 21 χρόνια, μέσω της συστηματικής εθελοντικής αιμοδοσίας, να «υποταχθώ» συμβάλλοντας με το «λιθαράκι μου» στη διαμόρφωση του καλού της συλλογικής υγείας, στη συνυπογραφή του μηνύματος και καλέσματος (που κάνουν καθημερινά όλοι οι συνεθελοντές) πως τίποτα δεν αλλάζει στην κοινωνική οργάνωση αν δεν μεσολαβήσουν, όχι «σωτήρες και φιλάνθρωποι», αλλά η προσωπική ευθύνη και το παράδειγμα που ανοίγουν δεσμούς αίματος και φιλίας μεταξύ των ανθρώπων! Θα διαφωνήσω με τον όρο «εθελοντική αιμοδοσία», γιατί η αιμοδοσία δεν είναι υποχρεωτική, δεν λαμβάνεται με τη βία, δεν είναι «ανταποδοτικού χαρακτήρα». Η προσφορά αίματος είναι από μόνη της εθελούσια, αυτενεργός πράξη και η απόδοση του όρου «εθελοντική» είναι κατά την άποψή μου περιττή. Θα κρατήσω όμως τον όρο «ζωντανό» (κυρίως λόγω «συνήθειας») για τις ανάγκες αυτής της προσωπικής διαμαρτυρίας σχετικά με τις αιτίες που έχουν οδηγήσει σε κρίσιμο σημείο τον θεσμό της Αιμοδοσίας! Θύματα τροχαίων, νεφροπαθείς, καρκινοπαθείς, ασθενείς με μεσογειακή αναιμία και με σπάνιες παθήσεις του αίματος, μεταμοσχευμένοι, νέοι ή ηλικιωμένοι, κορμιά που περιμένουν στα χειρουργεία το «κόκκινο φιλί της ζωής», θα παραμείνουν για πάντα άγνωστοι αυτοί σε εμάς και εμείς σε αυτούς. Ποτέ δεν θα τους γνωρίσουμε και ποτέ δεν θα μας γνωρίσουν. Δεν μας ενδιαφέρει ποιοι είναι και ποιες οι πολιτικές τους θέσεις, αν είναι «καλοί ή κακοί», «εχθροί ή φίλοι», «ντόπιοι ή ξένοι», «θρησκευόμενοι ή άθεοι»! Κίνδυνος ερείπωσης Η συνάντηση όμως αυτή με την ανάγκη των ανθρώπων για αίμα δεν θα συνέβαινε ποτέ αν δεν ήταν παρόν και «παντός καιρού» (εντός και εκτός νοσοκομείου) το προσωπικό της Αιμοδοσίας. Γιατί το βασικό κύτταρο ενός νοσοκομείου είναι το τμήμα της Αιμοδοσίας και, όταν υποφέρει αυτό το κύτταρο λόγω της κρατικής διαχείρισης, το γεμάτο ρωγμές και μεταστάσεις «εθνικό σύστημα υγείας» κινδυνεύει να σωριαστεί σε ερείπια. Και σήμερα τα τμήματα της Αιμοδοσίας σε κάθε νοσοκομείο βρίσκονται σε κρίση. Και μαζί όλο το κίνημα της Αιμοδοσίας. Τεράστια κενά με έλλειψη προσωπικού, τεχνολογικού εξοπλισμού, κατάργηση της άλλοτε απογευματινής βάρδιας, του Σαββάτου και της Κυριακής, μέρες και ωράρια που άλλοτε ήταν ελκυστικά και ξεκούραστα για την άνοδο της αιμοδοσίας ανάμεσα στον πληθυσμό σήμερα βρίσκονται σε καθεστώς κατάργησης και εξαίρεσης αφήνοντας πίσω αγεφύρωτο χάσμα στην αμφίδρομη σχέση ασθενούς, αιμοδότη και νοσοκομείου! Έχει στρωθεί το έδαφος σε μια διαδικασία αντικοινωνική, που αποτρέπει τη δημιουργία «δεξαμενής» νέων αιμοδοτών και τη διάδοση μιας κορυφαίας και αναντικατάστατης πράξης που απελευθερώνει τις ανθρώπινες σχέσεις από την εσωστρέφεια και τον μικρόκοσμο της ανάθεσης, που «περιμένει τα πάντα από τους άλλους»! Όλο και περισσότεροι οδηγούνται στα χειρουργεία, όλο και περισσότερο αυξάνεται η ζήτηση για παροχή φιαλών αίματος στα νοσοκομεία, όμως όλο και λιγότεροι γίνονται οι εθελοντές αιμοδότες! Τα «σποτάκια» δεν έφεραν αποτελέσματα και το ποσοστό εθελοντών αιμοδοτών παραμένει χαμηλό! Ακόμα και αυτή η 14η Ιουνίου, η Παγκόσμια Ημέρα Εθελοντή Αιμοδότη, μια ευκαιρία για την έστω «επετειακή» αναφορά στη σπουδαιότητα της αιμοδοσίας, έχει διαγραφεί από την ειδησεογραφία! Κι όμως, θα ’πρεπε να είναι πρόταγμα και όχι η αιμοδοσία να έχει γκρεμισθεί στο 0,6% της «κοινωνικής συμμετοχής»! Χρειαζόμαστε, για να είμαστε εξασφαλισμένοι, περίπου 750.000 μονάδες αίματος τον χρόνο και ξοδεύουμε χιλιάδες ευρώ ακόμα για να εισάγουμε 30.000 μονάδες αίματος από την Ελβετία (εκεί όπου το κίνημα της Αιμοδοσίας από την ίδια την κοινωνία φτάνει στο 100%) για να έχουμε επάρκεια και να μην θρηνήσουμε θύματα. Με τις προσωπικές θυσίες και αδιάκοπες προσπάθειες του συρρικνωμένου πλέον προσωπικού στις Αιμοδοσίες προστατεύονται οι ζωές αρκετών ασθενών! Αυτό κάνει στην πράξη και το λιγοστό προσωπικό της Αιμοδοσίας του νοσοκομείου «Ασκληπιείο Βούλας», που καλύπτει όλα τα επείγοντα περιστατικά στα νοτιοανατολικά προάστια της Αττικής. Με δική τους πρωτοβουλία, σε βάρος του προσωπικού τους ελεύθερου χρόνου και χωρίς να αποβλέπουν σε μισθολογικά κέρδη, και εργαζόμενοι πάντα σκληρά και ανιδιοτελώς για την ανθρώπινη ζωή, άνοιξαν για τις αυξημένες - έκτακτες ανάγκες του καλοκαιριού την κλειστή ώς τώρα Αιμοδοσία της Κυριακής για τους μήνες Ιούλιο και Αύγουστο. Είμαστε τελευταίοι Το παράδειγμα αυτό οφείλουν να ακολουθήσουν το υπουργείο Υγείας και η κυβέρνηση, ώστε να «αιμοδοτήσουν» άμεσα τις υπηρεσίες Αιμοδοσίας με το απαιτούμενο προσωπικό και να εμφυσήσουν στην κοινωνία την αντίληψη της συνεργασίας χέρι με χέρι, αρτηρία με αρτηρία! Η χώρα μας είναι τραγικά τελευταία στους δότες αίματος και αιμοπεταλίων, στη δωρεά οργάνων και μυελού οστών. Το έζησα από κοντά το 2005 ακούγοντας τους παλμούς της τεχνητής καρδιάς όταν συμμετείχα για μήνες στον αγώνα των οικογενειών Καρίτσα και Καμενάκη στο Ωνάσειο να σώσουν τα παιδιά τους, κάνοντας συνεχείς εκκλήσεις για μόσχευμα καρδιάς. Στο «παρά πέντε» βρέθηκε για τον Νίκο Καμενάκη, μας «έφυγε» όμως ο Δημήτρης Καρίτσας από τη Ρόδο. Και αυτό δείχνει την απαξίωση των βασικών προτεραιοτήτων που ακολούθησε η κάθε μεταπολιτευτική εξουσία ενάντια στην ολιστική αναβάθμιση του θεσμού της υγείας (και εννοώ και την πρόληψη και θωράκιση της κοινωνικής υγείας μέσω της ανατροπής του παρακμιακού διατροφικού και παραγωγικού «μοντέλου εξέλιξης - ανάπτυξης», που μόνο βλάβες προκαλεί στον ανθρώπινο ψυχισμό και οργανισμό). Οι αιμοδότες απαιτούν την ενίσχυση και στήριξη του θεσμού της Αιμοδοσίας! Να σταματήσουν οι περικοπές που την έχουν οδηγήσει στην υπολειτουργία και την υποβάθμιση! Να οργανωθεί ένα πανελλαδικό δίκτυο ενημέρωσης μέχρι και το τελευταίο χωριό (εκεί που τα τοπικά ιατρικά κέντρα έχουν ερημώσει κυριολεκτικά από υλική υποδομή, υπηρεσίες και προσωπικό), με στόχο να διαλυθούν η φοβία, η αποχή και η προκατάληψη για την αιμοδοσία, που πρέπει να αναδειχθεί σε καθημερινή γιορτή και νίκη της κοινωνίας για την κοινωνία! Η διαιώνιση της δεξιάς και «σοσιαλιστικής» μεταπολιτευτικής παθογένειας δεν θα δώσει «αίμα» για δημοκρατικές και ανθρώπινες κοινωνίες, αλλά για νοσηρές μαύρες «ιδεολογίες» που η τυφλότητα, η άγνοια και ο φανατισμός της «επιστήμης» τους... θέλει την αιμοσφαιρίνη σφραγίδα «εθνικής και φυλετικής καθαρότητας». Και τότε δεν θα ’ναι αργά μόνο για την αιμοδοσία. Ο «αιματοκρίτης» της κοινωνίας θα πέσει για να μην σηκωθεί ποτέ! * Ο Παναγιώτης Παπαδόπουλος (Κάιν) είναι «εθελοντής αιμοδότης στο νοσοκομείο Ασκληπιείο Βούλας» και «μεμονωμένο άτομο από το Αναρχικό / Ελευθεριακό Κίνημα» ( erozer2000@yahoo.gr ) ** Το κείμενο δημοσιεύεται κατά ένα μέρος του. Ολοκληρωμένο έχει αναρτηθεί στο www.topontiki.gr με τον ίδιο τίτλο Ελλάδα

Vice Όλες οι ειδήσεις Time12 Αύγουστος 2016 06:43:44


Κύμα εξόδου από τις τράπεζες

28 Μάρτιος 2016 06:32:16

ΕΛΛAΔΑ Έντυπη Έκδοση Ξεκινά το δεύτερο κύμα εθελούσιας εξόδου εργαζομένων από τις τράπεζες με προνομιακούς όρους, αλλά και με τους τραπεζοϋπαλλήλους που θα φύγουν να αντιμετωπίζουν τον κίνδυνο παρατεταμένης ανεργίας. Με την ολοκλήρωση αυτής της φάσης αποχωρήσεων θα έχουν φύγει στο διάστημα της κρίσης περί τους 25.000 τραπεζοϋπαλλήλους. Οι τέσσερις συστημικές τράπεζες, τη διετία 2016 - 2017, θα πρέπει να μειώσουν το προσωπικό τους κατά περίπου 10%, ενώ κατά 20% θα πρέπει να μειώσουν τις δραστηριότητές τους στις θυγατρικές του εξωτερικού. Προς την κατεύθυνση αυτήν έχουν ήδη σχεδιάσει τα προγράμματα που θα προσφέρουν στους εργαζομένους τους για να επιλέξουν να αποχωρήσουν. Ουσιαστικά, τα τέσσερα πιστωτικά ιδρύματα υλοποιούν με τον τρόπο αυτόν τη δέσμευσή τους για μείωση του προσωπικού τους προς τη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού της Ε.Ε. (DG Comp). Οι δεσμεύσεις αυτές περιλαμβάνονται στα σχέδια αναδιάρθρωσης που έχουν υποβάλει και έχουν εγκριθεί από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή και στα οποία αναφέρεται το σύνολο των τραπεζοϋπαλλήλων που θα απομακρυνθούν από τις δουλειές τους την προσεχή διετία. Αποχωρήσεις Στόχος των προγραμμάτων εθελούσιας εξόδου των τεσσάρων τραπεζών που περιλαμβάνονται στα σχέδια αναδιάρθρωσης των πιστωτικών ιδρυμάτων είναι η μείωση του ανθρώπινου δυναμικού των τραπεζών κατά περίπου 5.300 εργαζόμενους τη διετία 2016 - 2017. Την αυλαία στα προγράμματα εθελούσιας εξόδου ανοίγει η Τράπεζα Πειραιώς για την αποχώρηση περίπου 1.500 εργαζομένων σε πρώτη φάση, ενώ έως το τέλος του 2016 θα πρέπει να αποχωρήσουν επιπλέον 1.000 τραπεζοϋπάλληλοι. Η Εθνική Τράπεζα οφείλει να μειώσει τους εργαζομένους στην Ελλάδα κατά 1.600 άτομα ώς το τέλος του 2017, η Eurobank κατά 1.000 άτομα και η Alpha Bank κατά μόλις 174 εργαζόμενους. Τραπεζικά στελέχη τονίζουν ότι, εκτός από τη δέσμευση των τραπεζών στη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού της Ε.Ε. για μείωση του αριθμού εργαζομένων, τα προγράμματα εθελούσιας εξόδου υπαγορεύονται και από το γεγονός ότι έχουν μειωθεί σημαντικά και οι τραπεζικές εργασίες. Οι ίδιοι προσθέτουν μάλιστα ότι δεν αναμένεται σύντομα η αύξησή τους και ότι την προσεχή διετία θα επικεντρωθούν σε συγκεκριμένες δραστηριότητες, όπως π.χ. η διαχείριση «κόκκινων δανείων», που απαιτεί άλλου είδους κατάρτιση και τεχνογνωσία. Οι περικοπές για τη μείωση του λειτουργικού κόστους των τραπεζών θα συνεχιστούν, καθώς συμβάλλουν θετικά στη λειτουργική κερδοφορία. Η δε απομάκρυνση των εργαζομένων με εθελούσια έξοδο συνήθως αποσβένεται στη χώρα μας μέσα σε ενάμιση χρόνο. Με την ολοκλήρωση των προγραμμάτων εθελούσιας εξόδου των τραπεζών, θα έχουν φύγει «οικειοθελώς», κατά τα χρόνια της κρίσης, από τις δουλειές τους συνολικά περίπου 25.000 τραπεζοϋπάλληλοι. Στο ξέσπασμα της κρίσης, το 2008, το δίκτυο αριθμούσε 3.888 καταστήματα και 64.152 τραπεζοϋπαλλήλους, ενώ στο τέλος του 2014 τα καταστήματα ήταν 2.562 και οι εργαζόμενοι 44.332. Σημειώνεται ότι μόνο κατά τη διετία 2013 - 2014 έφυγαν συνολικά 11.700 εργαζόμενοι. Το πρόγραμμα της Πειραιώς Εντός εικοσιτετραώρων αναμένεται η έγκριση της εθελούσιας εξόδου της Τράπεζας Πειραιώς, το πρόγραμμα της οποίας προβλέπει ότι: 1 Ένας υπάλληλος ηλικίας 42 ετών, με μεικτό μηνιαίο μισθό 2.000 ευρώ, για παράδειγμα, που εργάζεται στην Αττική και θα επιλέξει να αποχωρήσει άμεσα, θα λάβει συνολικά 35 μισθούς (σ.σ.: 70.000 ευρώ). Αν επιλέξει τη μακροχρόνια άδεια, θα λάβει συνολικό ποσό 64.000 ευρώ (80.400 ευρώ συμπεριλαμβανομένων των εισφορών του εργοδότη). 2 Ένας υπάλληλος ηλικίας 55 ετών, σε περιφερειακό υποκατάστημα (εκτός Αττικής και Θεσσαλονίκης), με μηνιαίο μισθό 2.000 ευρώ, αν αποχωρήσει άμεσα, θα λάβει συνολικά αποζημίωση και μπόνους που αντιστοιχούν σε 58 μισθούς (σ.σ.: 116.000 ευρώ). Για τη μακροχρόνια άδεια θα λάβει 64.000 ευρώ (80.400 ευρώ συμπεριλαμβανομένων των εισφορών του εργοδότη).\ 3 Ένας υπάλληλος ηλικίας 58 ετών, με μηνιαίο μεικτό μισθό 2.500 ευρώ, σε κατάστημα της περιφέρειας (εκτός Αττικής και Θεσσαλονίκης) θα λάβει 66 μισθούς (σ.σ.: 165.000 ευρώ), αν αποχωρήσει άμεσα. Στην περίπτωση διετούς άδειας, θα λάβει συνολικά 80.000 ευρώ (100.500 ευρώ συμπεριλαμβανομένων των εργοδοτικών εισφορών). Βαλκάνια και Τουρκία Συρρίκνωση των συστημικών τραπεζών ξεκινά και στο εξωτερικό, με στόχο τον περιορισμό τους κατά τουλάχιστον 20%. Η αρχή της συρρίκνωσης έχει ήδη γίνει με την πώληση κατά 100% της τουρκικής θυγατρικής της Εθνικής Τράπεζας, της Finansbank. Ωστόσο, η ΕΤΕ θα πρέπει να συνεχίσει τη συρρίκνωσή της στην αγορά των Βαλκανίων, όπως και οι τράπεζες Πειραιώς, Alpha και Eurobank. Η Alpha Bank έχει ήδη αποχωρήσει από τη Βουλγαρία, καθώς μεταβίβασε τη θυγατρική της στην Eurobank. Το μοντέλο αυτό εξετάζεται από όλες τις τράπεζες και αφορά όλες τις βαλκανικές αγορές. Ωστόσο θα υπάρξουν περιπτώσεις όπου οι ελληνικές τράπεζες θα αποχωρήσουν πλήρως, όπως για παράδειγμα είναι η ουκρανική αγορά, από την οποία θα αποχωρήσουν τόσο η Τράπεζα Πειραιώς όσο και η Eurobank. Η Πειραιώς έχει ήδη αποχωρήσει από την αγορά της Αιγύπτου και αναμένεται να κινήσει τις διαδικασίες για τη ρουμανική θυγατρική της. Η Eurobank έχει ήδη αποχωρήσει από την Τουρκία, ενώ αναζητά αγοραστή για την ουκρανική θυγατρική της. H Alpha Bank έχει πουλήσει τη θυγατρική της στην Ουκρανία και έφυγε πριν από λίγους μήνες και από τη Βουλγαρία. Τράπεζες τραπεζοϋπάλληλοι έξοδος Issue: 1909 Issue date: 24-03-2016 Has video:

Vice Όλες οι ειδήσεις Time28 Μάρτιος 2016 06:32:16


Η ατζέντα της εβδομάδας

08 Μάϊος 2015 06:24:04

"Π" ART ΘΕΜΑ Έντυπη Έκδοση Το Ποντίκι Art προτείνει τα πιο ενδιαφέροντα πολιτιστικά δρώμενα μέχρι τις 13/5 ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 8.5 ΠΑΡΑΣΤΑΣΗ. Το βραβευμένο έργο «Η απειλή» της Άρτεμης Μουστακλίδου ανεβαίνει στο Εθνικό Θέατρο από την ομάδα Lapsus. Η υπόθεση εστιάζει σ’ ένα ζευγάρι που ζουν μόνοι τους στο διαμέρισμά τους, βιώνοντας την υπερβολή μιας στρεβλωμένης καθημερινότητας. Οι δυο τους απομονώνονται εθελούσια, φοβούνται το διαφορετικό, τρομοκρατούνται στην ιδέα του Άλλου, αποξενώνονται. Παίζουν: Αιμίλιος Αλεξανδρής, Μαρία Νικητοπούλου. Σκηνοθετεί η Όλγα Σπυροπούλου. Info: Εθνικό Θέατρο (Αγ. Κωνσταντίνου 22 - 24, Αθήνα), 21.00, 210-5288170. ΣΑΒΒΑΤΟ 9.5 ΟΠΕΡΑ. Η κωμική όπερα «Ωραία Ελένη» του Ζακ Όφενμπαχ, που παρωδεί την κλασική ελληνική μυθολογία, κλείνει την επιτυχημένη της πορεία (43 παραστάσεις στο Θέατρο Olvio) στο Δημοτικό Θέατρο Πειραιά. Το έργο παρουσιάστηκε για πρώτη φορά στην Αθήνα, 150 χρόνια μετά την πρώτη παρουσίασή του στο Παρίσι. Σκηνοθετεί ο Παναγιώτης Αδάμ. Info: Δημοτικό Θέατρο Πειραιά (Οδός Ηρώων Πολυτεχνείου), 9 και 10.5, 10 - 15 ευρώ, 210-4194550. ΚΥΡΙΑΚΗ 10.5 ΣΥΝΑΥΛΙΑ. Τα κλασικά έργα των Μότσαρτ, Μέντελσον, Ροσίνι, Βέρντι σε συνδυασμό με διαχρονικά χορωδιακά έργα, δημοφιλή τραγούδια και έθνικ συνθέσεις, παρουσιάζουν οι νέοι ταλαντούχοι μουσικοί της Camerata Junior σε συνδυασμό με τις λυρικές φωνές της χορωδίας Musica. Ένα μουσικό πανόραμα από την κλασική εποχή, τη λάτιν τζαζ μουσική και τα μιούζικαλ. Info: Μέγαρο Μουσικής Αθηνών (Βασ. Σοφίας Κόκκαλη), 20.00, 12 - 15 ευρώ, 210-7282333. ΔΕΥΤΕΡΑ 11.5 ΑΦΙΕΡΩΜΑ. Η Λίνα Νικολακοπούλου επιμελείται και παρουσιάζει ένα μουσικό αφιέρωμα στον ποιητή της γενιάς του ’30 Γιώργο Σαραντάρη. Στο αφιέρωμα με τίτλο «Πνοές του Μάη» θα ακουστούν 28 ποιήματα μελοποιημένα από τη Δάφνη Αλεξανδρή και ανθολογημένα από το 1933. Info: Ίδρυμα Μιχάλης Κακογιάννης (Πειραιώς 206, Ταύρος), 11 12.5, 21.00, 10 - 15 ευρώ, 210-3418550. ΤΡΙΤΗ 12.5 ΜΟΥΣΙΚΗ. Συνθέσεις δημιουργών που υπέστησαν διώξεις λόγω της πολιτικής τους ιδεολογίας ή της φυλετικής τους καταγωγής από το ναζιστικό καθεστώς παρουσιάζει το Ελληνικό Συγκρότημα Σύγχρονης Μουσικής υπό τον διακεκριμένο μαέστρο, συνθέτη και ακαδημαϊκό Θόδωρο Αντωνίου. Το πρόγραμμα με τίτλο «Οι Μεγάλοι Εξόριστοι» περιλαμβάνει δημιουργίες των Βάιλ, Ντεσσάου, Άισλερ, Κρένεκ και Χίντεμιτ. Infο: Μέγαρο Μουσικής Αθηνών (Βασ. Σοφίας Κόκκαλη), 22.30, 5 - 12 ευρώ, 210-7282333. ΤΕΤΑΡΤΗ 13.5 ΘΕΑΤΡΟ. Η πολυβραβευμένη παράσταση «Hate Radio» του πρωτοπόρου συγγραφέα και σκηνοθέτη Μίλο Ράου έρχεται στην Αθήνα. Το έργο μας μεταφέρει στη Ρουάντα του 1994. Μια ραδιοφωνική εκπομπή υποδαυλίζει την πιο άγρια γενοκτονία μετά το τέλος του Ψυχρού Πολέμου. Η κοινωνία γοητεύεται από την ιδέα του αφανισμού μιας μειονότητας, στο όνομα της ειρήνης και της ελευθερίας. Ο Μίλο Ράου, εισηγητής του θεάτρου της «επανάδρασης» (reenactment), συνθέτει ένα έργο αντλώντας υλικό από αυτόπτες μάρτυρες, μελέτες και αρχειακό υλικό. Info: Στέγη Γραμμάτων Τεχνών (Λεωφ. Συγγρού 107 - 109), 13 - 15.5, 20.30, 5 - 15 ευρώ, 210-9005800. Η ατζέντα της εβδομάδας πολιτιστικά δρώμενα προτάσεις Issue: 1863 Issue date: 07-05-2015 Has video:

Vice Όλες οι ειδήσεις Time08 Μάϊος 2015 06:24:04


Αναλογιστικές μελέτες για τις εθελουσίες στις τράπεζες ζητά ο Στρατούλης

22 Απρίλιος 2015 20:43:18

ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ Την προκήρυξη και ανάθεση της εκπόνησης ειδικών οικονομικών μελετών για τη δαπάνη που επέφεραν στο Ταμείο των τραπεζοϋπαλλήλων (ΕΤΑΤ) και σε άλλα ασφαλιστικά ταμεία, τα προγράμματα εθελουσίας εξόδου και πρόωρων συνταξιοδοτήσεων, που εφάρμοσαν συγκεκριμένες τράπεζες για το προσωπικό τους, ζητά με επιστολή την οποία απέστειλε στον υπουργό Οικονομικών Γιάνη Βαρουφάκη, ο αναπληρωτής υπουργός Κοινωνικής Ασφάλισης, Δημήτρης Στρατούλης. Στην επιστολή του ο Στρατούλης επισημαίνει, ότι μελέτες όπως αυτές που αφορούν το κόστος των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων προσωπικού Τραπεζών, θεωρούνται Ειδικές Οικονομικές Μελέτες και δεν περιλαμβάνονται σύμφωνα με το νόμο στις αρμοδιότητες της Εθνικής Αναλογιστικής Αρχής. Συνεχίζοντας ο Στρατούλης επικαλείται προηγούμενη απόφαση του υπουργείου Οικονομικών, με την οποία είχε απαντήσει θετικά σε αίτημά του υπουργείου Εργασίας και είχε αναθέσει την εκπόνηση ειδικής οικονομικής μελέτης για την πιο πρόσφατη εθελουσία έξοδο προσωπικού στον τραπεζικό κλάδο. Με βάση τις οικονομικές μελέτες που θα εκπονηθούν το υπουργείο Εργασίας, θα ζητήσει, σύμφωνα με πληροφορίες, από τις τράπεζες την αναγνώριση και την εκπλήρωση των νόμιμων υποχρεώσεών τους προς τους φορείς κοινωνικής ασφάλισης. Δημήτρης Στρατούλης εθελούσιες Τράπεζες Ασφαλιστικά ταμεία μελέτες

Vice Όλες οι ειδήσεις Time22 Απρίλιος 2015 20:43:18


Τα πρωτοσέλιδα του Τύπου για τις 23-03-2015

23 Μάρτιος 2015 09:19:12

MEDIA Στη συνάντηση του πρωθυπουργού Α.Τσίπρα με τη Γερμανίδα καγκελάριο Α,Μέρκελ επικεντρώνονται σήμερα τα πρωτοσέλιδα των ελληνικών εφημερίδων. Τα πρωτοσέλιδα του ελληνικού Τύπου: ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ: «Σε κλοιό αμφισβήτησης η Frau Μέρκελ» Η εφημερίδα γράφει ότι: «πυρ ομαδόν εκ των έσω κατά της καγκελαρίου για τη στάση έναντι της Ελλάδας. Μετά από μπαράζ συσκέψεων έκλεισε το «πακέτο» που θα παρουσιάσει ο πρωθυπουργός. Σήμερα το κρίσιμο τετ α τετ με τον Αλέξη Τσίπρα στο Βερολίνο». ΕΘΝΟΣ: «Νέα ατζέντα για το Ασφαλιστικό» Η εφημερίδα σημειώνει: «νέα ατζέντα προωθεί η κυβέρνηση στις διαπραγματεύσεις με τους εταίρους για το Ασφαλιστικό, με ένα πακέτο πέντε παρεμβάσεων και βασικό στόχο το «νοικοκύρεμα» του συστήματος. Ενοποίηση Ταμείων - Περιορισμός πρόωρων συντάξεων με φρένο στην εθελούσια έξοδο». ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΩΡΑ: «Όραμα γέροντα για το «κακό που έρχεται» Σύμφωνα με την εφημερίδα: «ο σεβαστός Γέροντας, που διακονεί σε Μονή της Βορείου Ελλάδας, καταθέτει σήμερα στην «Ε.Ω.» το όραμα όπου ο Κύριος προειδοποιεί για τα συνταρακτικά γεγονότα και το κακό που καταφτάνει στον τόπο μας». ΕΛΕΥΘΕΡΟΣ ΤΥΠΟΣ: «Τελευταία ευκαιρία για σύνταξη στα 50 λόγω τέκνων» Η εφημερίδα γράφει ότι: «χιλιάδες εργαζόμενοι. Τα μυστικά για έξοδο έως και 17 χρόνια νωρίτερα με συνδυασμό ανηλίκων και πλασματικών ετών. Τι ισχύει για την αναγνώριση χρόνου τέκνων για τις μητέρες και τι για τους πατέρες». ΕΣΤΙΑ: «Εθνική ευκαιρία η σημερινή συνάντησις» Η εφημερίδα τονίζει ότι: «όσο και αν αυτό ακούγεται παράδοξο, το γεγονός ότι η χώρα μας βρίσκεται πάλι στο επίκεντρο του παγκοσμίου ενδιαφέροντος αποτελεί εθνική ευκαιρία, την οποία μπορούμε να αξιοποιήσουμε προς όφελός μας». Η ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΤΩΝ ΣΥΝΤΑΚΤΩΝ: «Πάρε λίστα, δώσε χρήμα» Η εφημερίδα γράφει ότι: «τις πύλες της γερμανικής καγκελαρίας περνά σήμερα το απόγευμα ο Αλέξης Τσίπρας, όπου θα έχει συνάντηση και γεύμα εργασίας με την Άνγκελα Μέρκελ. Ο πρωθυπουργός με διαπραγματευτικό χαρτί τις μεταρρυθμίσεις, που θα υλοποιήσει μέχρι τον Ιούνιο, στοχεύει να αποδείξει στην καγκελάριο ότι διαθέτει την πολιτική βούληση να συγκρουστεί με κατεστημένα συμφέροντα, τηρώντας τις προεκλογικές δεσμεύσεις του». ΤΑ ΝΕΑ: «Ώρα Βερολίνου για τη λίστα Τσίπρα» Η εφημερίδα σημειώνει ότι: οι τραυματισμένες διμερείς σχέσεις και η λίστα Τσίπρα με τα μέτρα που προτείνει η κυβέρνηση για να εξασφαλισθεί η ομαλή χρηματοδότηση της χώρας από τους δανειστές θα είναι το «μενού» στην αποψινή συνάντηση Μέρκελ-Τσίπρα, στο Βερολίνο». KONTRA NEWS: «Αλέξη κάνε πιο γρήγορα βουλιάζει η αγορά» Η εφημερίδα γράφει ότι «ο πρωθυπουργός βρίσκεται σήμερα στην Γερμανία για να δώσει την κρίσιμη μάχη για τα εθνικά μας θέματα. Ο Αλέξης Τσίπρας θα ενημερώσει τη Γερμανίδα Καγκελάριο Άνγκελα Μέρκελ για όλα τα προβλήματα που έχουν δημιουργήσει στη χώρα τα μνημόνια και οι αποφάσεις της τρόικας και του ΔΝΤ». ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΣ ΤΥΠΟΣ Η ΝΑΥΤΕΜΠΟΡΙΚΗ: «Γαλλογερμανική συνδρομή κατά της φοροδιαφυγής» Η εφημερίδα τονίζει ότι: «με «άρωμα» IRS προετοιμάζει πυρετωδώς η κυβέρνηση το νέο πακέτο μέτρων φορολογικής πολιτικής, που θα αποτελεί τον κεντρικό άξονα της λίστας των μεταρρυθμίσεων, η οποία εντός των ημερών θα παρουσιαστεί στους «θεσμούς» κοστολογημένη, προκειμένου να δοθεί το «πράσινο φως» από τους εταίρους για να ανοίξει η «κάνουλα» της ρευστότητας». εφημερίδες ελληνικός τύπος πρωτοσέλιδα

Vice Όλες οι ειδήσεις Time23 Μάρτιος 2015 09:19:12


Ψηφίστηκε το νομοσχέδιο για την εθελούσια στα ΕΑΣ

25 Ιούλιος 2014 08:59:17 Πολιτική | Κατηγορία | Ελευθεροτυπία

Το νομοσχέδιο του υπουργείου Εθνικής Άμυνας, που χειρίζεται πληθώρα θεμάτων όπως διαχείριση των φ...

Vice Πολιτική Time25 Ιούλιος 2014 08:59:17


Συμφωνία για την εθελούσια επιστροφή παράνομων μεταναστών

02 Ιούνιος 2014 16:01:03 e-Typos - Ειδήσεις

Συμφωνία με την οποία ο Διεθνής Οργανισμός Μετανάστευσης (ΔΟΜ) αναλαμβάνει την υποχρέωση για την εφαρμογή της δράσης που αφορά τις εθελούσιες επιστροφές στις χώρες καταγωγής τους μεταναστών που έχουν εισέλθει παράνομα στην Ελλάδα, υπεγράφη σήμερα, μεταξύ του υπουργού Δημόσιας Τάξης και Προστασίας του Πολίτη, Νίκου Δένδια και του επικεφαλής του Τμήματος του ΔΟΜ στην Ελλάδα, Δανιήλ Εσδρά. Η συγκεκριμένη δράση περιλαμβάνει ενέργειες που μεταξύ άλλων αναφέρονται σε: Ενημέρωση για τη δυνατότητα της εθελούσιας επιστροφής, προετοιμασία για την επιστροφή, υλοποίηση της εθελούσιας επιστροφής των υπηκόων τρίτων χωρών στις χώρες καταγωγής τους και υποδοχή τους στον τελικό τόπο προορισμού τους και επανένταξη στον κοινωνικό ιστό της χώρας τους. Ο συνολικός προϋπολογισμός για την εν λόγω δράση ανέρχεται στο ύψος των 13.000.000 ευρώ και συγχρηματοδοτείται από ευρωπαϊκούς πόρους (Ευρωπαϊκό Ταμείο Επιστροφής) σε ποσοστό 75% και από εθνικούς πόρους σε ποσοστό 25%.

Vice Όλες οι ειδήσεις Time02 Ιούνιος 2014 16:01:03


2.510 στην εθελούσια έξοδο της Εθνικής

02 Ιανουάριος 2014 17:04:37 Οικονομία | Κατηγορία | Ελευθεροτυπία

Με τη συμμετοχή 2.510 εργαζομένων της Εθνικής Τράπεζας στο πρόγραμμα εθελούσιας εξόδου του ομίλου...

Vice Οικονομία Time02 Ιανουάριος 2014 17:04:37